El cierre de brechas en recursos humanos en el sector salud que impulsa la gestión del ministro César Vásquez se abordó como uno de los grandes ejes temáticos durante la Reunión Macrorregional del Sur, con participación de autoridades sanitarias del Cusco, Apurímac, Arequipa, Moquegua y Tacna.

“Para fortalecer las coberturas de vacunación, índices de anemia y desnutrición o embarazo adolescente, vamos a comprender que la brecha del recurso humano es un determinante en la salud”, aseguró el Dr. Marco Quispe, director general de Personal de la Salud del Minsa.

Precisamente, en la macrorregión sur se discutió la situación de los recursos humanos en la salud como uno de los grandes desafíos, con el propósito de mejorar el nivel de atención y adaptar los indicadores a las nuevas necesidades.

Desde el Minsa se están elaborando las estrategias para la eliminación de brechas de recursos humanos, tales como el establecimiento de marco normativo vigente (Serums, residentado, nombramiento CLAS) y otras estrategias que no están relacionadas con ello, como el incremento de plazas Serums, residentado, cambio de grupo ocupacional, entre otros.

El doctor Ernesto Choquehuayta, responsable de la Geresa Cusco y representante de la Macroregion Sur de los Consejos Regionales de Salud, informó que se llevaría a cabo una reunión con la finalidad de abordar el tema específico de los recursos humanos.

Asimismo, durante la reunión, que presidió el Minsa a través de la Secretaría de Coordinación del Consejo Nacional de Salud, dirigida por el Dr. Carlos Vela y la Gerencia Regional Cusco, también se abordó la planificación y prevención en las acciones multisectoriales para la gestión de determinantes sociales por friaje y lluvias, por disposición del ministro César Vásquez.

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