Locales

Su día empieza cuando el sol ni siquiera asoma por el este, con tres hijas Gabriela (18), Camila (16) y Joaquín (8), que atiende con amor, un hogar que saca adelante sola y su vocación de Técnica de Enfermería en el Instituto Nacional de Salud del Niño San Borja que la llena de orgullo. A Cristina Guido Cárdenas, nada la detiene. Pasa doce horas con los niños recién operados o a punto de ingresar a sala.

Dice que cada día es un reto o aunque hay temporadas difíciles que debe sortear, su trabajo lo realiza con amor. “Me gusta llegar temprano y alistar todo lo que necesito para atender a los pequeños que están internados. Todo es risa con los niños y sus madres que necesitan olvidar la tristeza de los pasillos de un hospital”, comenta.

Su labor de doce horas continuas es agotadora, pero eso no la detiene para trabajar otras doce horas más en dos trabajos que consiguió, también atendiendo pacientes, por la necesidad de sacar adelante a sus hijos y porque había que cubrir la canasta básica del hogar.

“Yo solo digo que ser una mujer divorciada, con tres hijos y salir adelante, es difícil, pero no imposible. Soy feliz con mi familia, con lo que hago, con mi trabajo, con mi vida”, dice Cristina, quien solo se da la licencia de descansar los días más importantes de su vida. “Los cumpleaños de mis hijos son sagrados, esos días no trabajo porque la pasamos en familia conversando y riendo de lo que nos ha pasado”, nos cuenta mientras se alista para empezar una jornada en Hospitalización, donde los niños la esperan para un baño, un cambio de bata o una ayuda en su alimentación. Pero, lo que nunca falta son las risas y los abrazos para apaciguar el miedo de estos pequeños y solo ella sabe cómo hacerlo.

Para Cristina una taza de café es suficiente para poner en primera la marcha de su nuevo día. Poco a poco acelera a fondo y dice que no parará hasta conseguir la meta de que sus hijos sean profesionales y hombres y mujeres de bien.

Cristina Guido, así como la Dra. Melva Benavides López, jefa de la Unidad de Donación y Trasplante; la médico pediatra, Raquel Delgado Valdez; la asistenta social, Ana Pérez Solis; la enfermera Rita Condori Ibarra y la Ing. Industrial Carmen Torres Sánchez, recibieron un reconocimiento en esta fecha especial.de parte del INSN San Borja enmarcada en el lema “Mujer con alma luchadora”.

La directora general. Dra. Zulema Tomás Gonzales, destacó la admirable labor que realizan estas seis mujeres, junto a las 1,700 damas que laboran en diversas áreas de esta institución pública pédiátrica. Son esposas, madres, hijas, profesionales que a pesar de las dificultades y de los problema se levantan con esperanza, con amor y perseverancia para enfrentar el camino de la vida.

El INSN San Borja está integrado por más de 2,000 trabajadores, de los cuales más de 1,700 son mujeres, que desde todos los frentes asistencial y administrativo ayudan en la recuperación de los niños con patologías complejas como enfermedades cardiovascular, neurológicas, grandes quemados, hematológicas y otros de todo el país.

/NDP/MPG/

Un total de 204 funcionarios y servidores públicos fueron inhabilitados por la Contraloría General para ejercer la función pública hasta por 5 años, debido a que cometieron infracciones administrativas graves o muy graves en la administración pública, de manera intencional o no ejercieron su función con diligencia, ocasionando un perjuicio al Estado.

Del total de inhabilitados para ejercer la función pública, 175 se encuentran con sanción vigente mientras que 29 cumplieron su sanción. El listado de los inhabilitados se encuentra publicada en el portal institucional de la Contraloría General y se actualiza al término de cada mes. Ingrese al link: https://www.gob.pe/institucion/contraloria/informes-publicaciones/2706979-registro-de-sanciones-inscritas-y-vigentes

La presunta responsabilidad administrativa grave o muy grave fue identificada en los informes de control posterior y corroborada en un Procedimiento Administrativo Sancionador (PAS) donde se respetó el debido proceso que incluye, entre otros, el derecho de defensa, el principio de legalidad y el de tipicidad. Cabe precisar que los hechos identificados y sancionados por el PAS corresponden a irregularidades que se concretaron desde la vigencia de la Ley N° 31288 que restituyó la capacidad de sanción de la entidad de control.   

Infracciones más recurrentes

Las conductas infractoras más recurrentes y que han derivado en la inhabilitación de funcionarios y servidores son:

• Actuar en forma parcializada en los contratos, licitaciones y otros procedimientos
• Obtener o procurar beneficios o ventajas indebidas, haciendo uso de su cargo o autoridad
• Incumplir, negarse o demorar de manera injustificada e intencional, el ejercicio de las funciones a su cargo.

Principales casos PAS sancionados

Entre los inhabilitados por el PAS figuran exfuncionarios y exautoridades electas, tales como:

• El exgerente general de Petroperú por el uso irregular de vehículos del Estado.

Sanción: Cuatro (4) años de inhabilitación para el ejercicio de la función pública.

Resolución N° 000005-2023-CG/TSRA-SALA 2 de 13 de marzo de 2023

• Dos (2) miembros del comité de selección a cargo de la licitación para la construcción del Puente Vehicular Tarata (San Martín) por actuar parcializadamente en el procedimiento de selección.

Sanción: Cuatro (4) años de inhabilitación para el ejercicio de la función pública.

Resolución N° 000010-01-2023-CG/TSRA-SALA 2 de 24 de abril de 2023

• El exalcalde de la Municipalidad Distrital de Morales (San Martín) quien procuró el beneficio ilegal a contratista al disponer la devolución de las garantías de adelantos directo y para materiales cuando no correspondía.

Sanción: Cinco (5) años de inhabilitación para el ejercicio de la función pública.

Resolución N° 000044-2023-CG/TSRA-SALA 1 de 24 de noviembre de 2023

• Tres (3) exfuncionarios de Petroperú por procurar beneficio indebido a favor de una empresa en un proceso de adquisición de biodiesel.

Sanción: Dos (2) años y siete (7) meses; ciento ochenta 180 días  tres (3) años, ocho (8) meses y un (1) día de inhabilitación para el ejercicio de la función pública, respectivamente.

Resolución N° 000032-2023-CG/TSRA-SALA 2 de 06 de diciembre de 2023

Procesos PAS en marcha:

Al 29 de febrero del 2024, se ha iniciado un Procedimiento Administrativo Sancionador a un total de 1180 funcionarios y servidores públicos a quienes se les ha identificado presunta responsabilidad PAS en los informes de control posterior.

De comprobarse su responsabilidad, aquellos funcionarios y servidores públicos que cometieron infracciones administrativas muy graves podrían ser inhabilitados para el ejercicio de la función pública de 1 hasta 5 años; mientras que aquellos que incurrieron en infracciones administrativas graves pueden ser sancionados con la inhabilitación inmediata para el ejercicio de la función pública durante 60 días hasta un máximo de un año.

32 conductas infractoras

De acuerdo a la Ley N° 31288, la Contraloría General está en capacidad de sancionar con inhabilitación para ejercer la función pública a los funcionarios y servidores públicos que incurran en alguna de las 32 conductas infractoras. Entre ellas, figura: actuar en forma parcializada en los contratos o licitaciones, beneficiando a un tercero o a sí mismo, ocasionando un perjuicio al Estado; la contratación de bienes, servicios u obras sin procedimiento de selección, cuando la normativa dispone su obligatoria realización; dar la conformidad a bienes, prestación de servicios o ejecución de obra que no se hayan ejecutado o brindado, o que no cumplan con las condiciones contractuales, ocasionando un perjuicio al Estado.

Además, se sancionará el incumplimiento funcional evidenciado en situaciones de emergencia declaradas conforme a ley y que ocasionen la no prestación de algún servicio o la no entrega de un bien, subsidio monetario o prestación económica, por parte del Estado, o que, la prestación o entrega no sea oportuna cuando éstas sean parte de las medidas establecidas para afrontar la referida emergencia.

De igual manera, sucederá con quienes obtengan o procuren beneficios o ventajas indebidas, para sí o para otro, haciendo uso de su cargo, autoridad, influencia o apariencia de influencia o suministrando información privilegiada o protegida, o incumpliendo o retrasando el ejercicio de sus funciones, ocasionando perjuicio al Estado.
También podrían ser inhabilitados para ejercer la función pública quienes autoricen o ejecuten operaciones o gastos no autorizados por ley o por la normativa aplicable; usar los bienes o recursos públicos incumpliendo las normas que regulan su ejecución o uso; percepción de doble remuneración en el sector público, entre otros supuestos previstos en la citada ley.

El dato

La sanción administrativa PAS se aplica sin perjuicio de las acciones legales que se inicien en el Sistema de Justicia, en materia civil y penal, en virtud de los resultados de los informes de control que evidencian también dichos tipos de responsabilidad.

/NDP/PE/

En busca de mejorar las condiciones de las mujeres jóvenes en las universidades y cansadas de oír historias de violencia que sufrían cotidianamente ellas mismas, sus amigas o compañeras, Cristina Alvarado Ortiz y Michelle Torres fundaron Trini en el 2020, junto a seis compañeros de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos,

Trini es una organización juvenil que lidera iniciativas tecnológicas, una red nacional de más de 50 voluntarios, quienes articulan esfuerzos en el ámbito universitario para garantizar la igualdad entre hombres y mujeres. Iniciaron en su casa de estudios y ahora el proyecto se despliega en instituciones de Lima y regiones.

“Necesitamos una sociedad mucho más igualitaria, en la que todos tengamos las mismas posibilidades de desarrollarnos y educarnos, y eso solo se logra si nos unimos. En el ambiente universitario hay mucho interés por dar soluciones, hay un espíritu muy solidario. Todas las personas tenemos ganas de vivir en un lugar mejor, pero hay que tomar en cuenta que nosotros somos agentes del cambio y que nuestras actividades también pueden ayudar a mejorar los espacios donde vivimos”, manifiesta Cristina.

Ella y Michelle son becarias del Programa Nacional de Becas y Crédito Educativo (Pronabec). Hoy son egresadas de Comunicación Social y Psicología Organizacional de la UNMSM, respectivamente, con la Beca Permanencia. Ambas forman parte del grupo de más de 127 000 mujeres que han sido beneficiadas por las becas y créditos de la institución.

Trini vio la luz hace cuatro años con un nombre en honor a la primera mujer universitaria del Perú, María Trinidad Enríquez, e inició con la creación de una web-app a través de la cual, las estudiantes, docentes y trabajadoras de la Decana de América podían denunciar los casos de hostigamiento sexual, acoso y otros hechos de abuso que padecían. Gracias a su labor se fortaleció el trabajo articulado en pro del Reglamento contra el Hostigamiento Sexual en la UNMSM, y Trini pasó a ser un canal oficial para reportar denuncias.

El trabajo colectivo de Trini

Conscientes de que la iniciativa no podía quedar solo al interior de San Marcos, el grupo decidió expandir sus ideas hacia otras universidades, barrios y comunidades, para informar a más mujeres sobre cómo proceder ante casos de violencia psicológica o física. Decidieron, así, fortalecer el colectivo y se apoyaron en el conocimiento de las diferentes disciplinas que estudiaban las decenas de voluntarios. Además, formaron alianzas estratégicas con autoridades locales. Hasta hoy han logrado impactar en la vida de centenares de mujeres jóvenes, a través del apoyo directo y la divulgación de información en sus capacitaciones y talleres.

Ahora aspiran a crear una mesa de trabajo que una las iniciativas de diversos grupos que luchan contra la violencia de género dentro de las universidades o centros de estudios, para que así, unidos, sus demandas puedan ser más escuchadas. "Podríamos ser mucho más fuertes si generamos lazos con otras universidades. Nos gustaría hacer una sola agenda de trabajo para llegar a más espacios", señala Michelle Torres.

Al día de hoy la UNMSM cuenta con otros mecanismos oficiales para recibir denuncias por casos de violencia, pero Trini sigue alojada en el sitio web de la institución como un canal informativo, y sus integrantes continúan dándole soporte a las estudiantes que acuden a la organización juvenil en busca de ayuda. Así, los voluntarios, a través de las redes sociales y con el apoyo de la dirección de las jóvenes becarias, orientan a las víctimas para denunciar y recibir apoyo legal de la Línea 100 y el del Centro de Salud Mental Comunitario, que brinda asistencia psicológica gratuita.

“Aunque parezca que todo el mundo sabe cómo denunciar, a veces no saben dónde acudir, y ese tipo de información es valiosa para alguien que necesita ayuda e información. Hemos recibido mensajes de agradecimiento por redes sociales luego de ayudar a las jóvenes, algunas incluso se convierten en voluntarias”, narra Cristina.

En su labor de prevención realizan talleres mensuales sobre temas educativos como el amor propio, el reconocimiento de los primeros signos de violencia psicológica, manipulación emocional y más.

Cuentan también con un podcast, un círculo de lectura, un área de gestión de talento, laboratorio creativo y comunicaciones. Además, también se trasladan a regiones para llegar a más jóvenes. Gracias a este trabajo, han sido galardonadas por la Embajada de Francia con el Premio de Derechos Humanos “Javier Pérez de Cuéllar” en el 2021, también con la Distinción al Empoderamiento de la Mujer del Premio Nacional Democracia Digital, y por la Municipalidad de Lima en la categoría de Participación Ciudadana por la Equidad de Género.

“Es muy importante poder valorar ese tipo de iniciativas que no solo ayudan a mujeres que están en problemas, sino que crean agentes de cambio, a través del voluntariado. Hay que tener la iniciativa de dar nuestro tiempo para mejorar el espacio en el que vivimos. Más personas debemos sentirnos parte del cambio”, señala Cristina.

El Pronabec está comprometido con un futuro más igualitario a través de las oportunidades de acceso a la educación superior de las mujeres y hombres peruanos. Actualmente, las mujeres lideran la cantidad de beneficiarios egresados, pues del total de 141 449, el 55 % (77 589) son mujeres que culminaron con éxito sus estudios.

Si quieres conocer más sobre los servicios que brinda el Pronabec, visita su página web www.gob.pe/pronabec También puedes enviar tus consultas al Facebook del Pronabec www.facebook.com/PRONABEC/ , contactarte a la línea gratuita 080 00 00 18, la central telefónica (01) 612 82 30 o al WhatsApp institucional 914 121 106.

/NDP/PE/

Bajo el lema de “Financiar los derechos de las mujeres: acelerar la igualdad”, elegido por las Naciones Unidas para conmemorar el 8 de marzo, desde el sector forestal y de fauna silvestre es necesario destacar el papel crucial que las mujeres desempeñan, abogando por la igualdad y la aceleración de los derechos económicos de las mujeres, de manera que tengan acceso a oportunidades y recursos financieros para contribuir plenamente al desarrollo sostenible de los bosques.

El Organismo de Supervisión de los Recursos Forestales y de Fauna Silvestre (OSINFOR) reconoce que existen desafíos persistentes, pero también oportunidades significativas. “Como mujer al frente del OSINFOR, entidad comprometida con la supervisión del aprovechamiento sostenible de los recursos forestales y de fauna silvestre, considero fundamental destacar el invaluable aporte de las mujeres en la gestión y conservación de los recursos del bosque”, manifestó Lucetty Ullilen, jefa de la entidad.

Ullilen indicó que la participación de las mujeres no solo enriquece la diversidad de perspectivas en el sector, sino que también fortalece la capacidad colectiva para ejecutar de manera eficiente políticas públicas y promover prácticas sostenibles. “En el Día de la Mujer, celebramos el papel esencial que desempeñan en la construcción de un futuro más sostenible y equitativo para nuestras comunidades, los bosques y las personas en general; considerando a las actuales generaciones y a las futuras”, manifestó.

La mujer y la gestión de la vida silvestre

Para Karina Cuestas, médico veterinaria y subgerente de Zoología del Parque de las Leyendas, en la actualidad la presencia de la mujer en los puestos estratégicos con toma de decisiones para los procesos de conservación y manejo sostenible de la vida silvestre es cada vez mayor. En el caso de fauna, Cuestas lidera un equipo conformado por diversos profesionales, integrado con un gran porcentaje de mujeres.

“Hemos logrado ocupar espacios en la gestión, manejo y conservación de nuestra fauna. Hoy las mujeres tenemos mayor presencia en el trabajo de campo”, señaló. Cuestas, que ha sido regente en diversos centros de cría a nivel nacional, y ahora tiene a su cargo la colección de fauna silvestre más grande del Perú. Se trata de un reto que consiste en coordinar y colaborar con la academia, el sector privado, y diversos actores, trabajo que es posible gracias a las y los profesionales y colaboradores que la acompañan. “En todas las áreas del Parque de las Leyendas, el público va a encontrar mujeres trabajando, liderando y cumpliendo un rol fundamental para la conservación y la sostenibilidad”, añadió.

Oportunidades para las mujeres indígenas

Las mujeres indígenas también desempeñan un papel vital en la custodia de los conocimientos tradicionales y en la transmisión de conocimientos y prácticas sostenibles dentro de las comunidades. “La mujer indígena debe participar en las reuniones que realizan en sus comunidades para consultar y absolver dudas, por eso debe fortalecerse sus capacidades en los distintos temas del sector forestal”, indicó Ingrid Maynas, capacitadora intercultural del OSINFOR.

Maynas habla la lengua shipibo-konibo, lo que le permite llevar conocimiento sobre la gestión forestal a comunidades indígenas remotas de la Amazonía. Para ella, es de suma importancia empoderar a las mujeres, darles oportunidades para desempeñarse dentro del sector, y reconocerlas como actores fundamentales en la toma de decisiones. Por ello, se esfuerza cada día en involucrar a las mujeres en las capacitaciones que realiza, una tarea complicada, ya que, de acuerdo con un estudio realizado por Rainforest Foundation US en 2021, casi el 25% de las mujeres de comunidades en Loreto y Ucayali no puede participar en charlas o labores de monitoreo por su carga doméstica, como el cuidado de los hijos.

“Poco a poco veremos más hermanas siendo parte del cambio en sus comunidades nativas y empoderándose en estos temas forestales que son de mucha importancia en nuestro país”, manifestó.

En este Día Internacional de la Mujer, el OSINFOR reafirma su compromiso de trabajar hacia un sector forestal más inclusivo y equitativo, donde las mujeres desempeñen un papel fundamental en la toma de decisiones y la gestión sostenible de nuestros valiosos recursos forestales.

/NDP/PE/

El Tribunal Constitucional (TC) declaró fundada en parte la demanda de habeas corpus colectivo presentada contra Rutas de Lima SAC y ordenó a esta empresa suspender el cobro del peaje en Puente Piedra, por haberse vulnerado el derecho fundamental al libre tránsito de los residentes de dicho distrito y de los usuarios que circulan por esa vía concesionada.

Dicha decisión se mantendrá hasta que se adopten las medidas para cesar el acto lesivo vulneratorio de la libertad de tránsito o hasta que la justicia penal emita los pronunciamientos judiciales correspondientes, con calidad de firmes, que determinen si el contrato de concesión y sus adendas tuvieron un origen ilícito o no.  

En la sentencia recaída en el Exp. N° 01072-2023-PHC/TC el Tribunal advirtió, por un lado, que existe un deber constitucional de reprimir y combatir la corrupción, por lo que las circunstancias que rodearon el contrato de concesión del peaje deben ser esclarecidas por la justicia peruana; y por otro lado, la implementación del contrato de concesión “Vías Nuevas de Lima”, a través de obras de infraestructura, en el tramo de la Panamericana Norte -a la altura de Puente Piedra-, ha terminado afectando, de modo irrazonable y desproporcionado, el derecho al libre tránsito de los pobladores de Puente Piedra para transitar dentro de su propio distrito o salir de él.  

Asimismo, la inexistencia de rutas alternas ha generado también, limitaciones a la transitabilidad, pues los puentepedrinos, para desplazarse entre ambas márgenes de la vía concesionada, tienen salir de su distrito y atravesar los distritos de Los Olivos o Carabayllo y Comas, para luego volver a reingresar a Puente Piedra por la Panamericana Norte, afectando su calidad de vida.  

Además, la vía propuesta como alterna, que se inicia en el óvalo Puente Piedra y culmina en la intersección de la autopista Chillón Trapiche y Panamericana Norte, en determinados tramos, cuenta con un solo carril para los vehículos que circulan en sentido norte a sur, por lo que, desde un análisis material, no está en la aptitud de soportar un alto tránsito vehicular. En tal sentido, no puede reputarse como alterna a la vía concesionada. 

Igualmente, el Tribunal exhortó al Poder Judicial y al Ministerio Público para que los jueces y fiscales que conocen los procesos penales contra los exfuncionarios públicos de la Municipalidad Metropolitana de Lima y las demás personas que resulten responsables de la celebración del contrato de concesión y adendas, resuelvan los mismos con la celeridad que permita la ley, bajo responsabilidad penal y administrativa. 

/AC/Andina/ 

Con la finalidad de celebrar los logros y aportes que realizan las mujeres día a día, el Circuito Mágico del Agua realizará diversas actividades en el marco del Día Internacional de la Mujer.  Este festejo se llevará a cabo del 8 al 10 de marzo en la zona Tanguis  a partir de las 3:00 p.m hasta las 10:00 p.m.

Durante estos días, los visitantes podrán disfrutar de música en vivo, variedad de danzas, presentación de artistas, una feria en el que podrán encontrar los productos más novedosos, entre otras sorpresas. Para disfrutar de estas actividades sólo deberán adquirir su entrada de ingreso al parque por un costo de S/ 4.00 soles, a través de la plataforma Ticketslima o en las boleterías de la Puerta N°3.

Entre los artistas que se presentarán, para este viernes 8 de marzo estará la Tuna Femenina de la USMP y Hector Terreros Orquesta y Coros. El sábado 9,  en el escenario estarán artistas de Yo Soy interpretando Eva Ayllon entre otros, y para cerrar, el día domingo 10 se realizará un pasacalle de caporales a cargo de ENAF.

De esta manera, Rafael López Aliaga, Alcalde de Lima, sigue trabajando en conjunto con el equipo de EMILIMA, entidad encargada de la administración del Circuito Mágico del Agua, para  impulsar el desarrollo de eventos y actividades que promuevan el sano esparcimiento.

Cabe destacar que el Día de la Mujer es una fecha que busca destacar los logros y aportes de las mujeres para el desarrollo de la sociedad, y reconocer el papel importante que tienen para lograr un mundo más igualitario; a través de este evento, el Circuito Mágico del Agua brinda un espacio para poder compartir y disfrutar de un momento especial en el marco de esta fecha.

/DBD/

El Titular del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social (MIDIS), Julio Demartini, encabezó la actividad de entrega de activos productivos a iniciativas de negocios impulsados por el proyecto “Mi Emprendimiento Mujer” de Foncodes y gestionados por mujeres de comedores populares y ollas comunes de los distritos de San Juan de Miraflores, Comas, Villa María del Triunfo y San Juan de Lurigancho.

"Conmemoramos el Día Internacional de la Mujer con la entrega de máquinas y equipos de trabajo a las mujeres de comedores populares y ollas comunes, para hacer sostenible sus emprendimientos. Esta es la mejor manera para que ellas, con su iniciativa y trabajo, puedan salir adelante con las herramientas necesarias y el fortalecimiento de sus capacidades, en el marco del proyecto Mi Emprendimiento Mujer de Foncodes", destacó el titular del MIDIS, Julio Demartini, ante la presencia de las lideresas de la atención alimentaria.

Un total de 147 maquinarias y equipos entre los que figuran máquinas de coser, remalladoras, carritos sangucheros, batidoras, refrigeradoras, licuadoras, cocinas semiindustriales, muebles para peluquería, balanzas, andamios, fotocopiadoras y otros activos productivos fueron entregados a 135 emprendedoras durante la actividad realizada en la Casa de la Juventud de San Juan de Miraflores que contó con la participación del director ejecutivo del programa Foncodes, Julio Velezmoro y la alcaldesa de dicha comuna Delia Castro.

Las capacitaciones y asistencia técnica para su articulación con el mercado local permiten que las lideresas de los comedores populares y ollas comunes generen ingresos económicos sostenibles y mejoren la calidad de vida de sus familias.

De las 135 mujeres usuarias del proyecto “Mi Emprendimiento Mujer”, 41 trabajan en la línea de confecciones y textiles; 11 en librería e imprenta; 46 en gastronomía y reposteria; 5 en bazar y fotocopiado y 32 en diversos servicios como plastiquería, lavandería, animaciones, decoraciones, artesanía y peluquería.

El proyecto comprende una variedad de negocios, rentables como restaurantes, bodegas, confecciones y textiles, cosmetología, panadería y pastelería, artesanía, frutería, servicios de estampado de polos, carpintería, orfebrería y otros que son fuente de empleo y generación de ingresos económicos.

A la fecha, Foncodes ha entregado 505 maquinarias y equipos a las usuarias de los cuatro distritos de Lima. El proyecto alcanza a 800 emprendedoras calificadas, para cuyo efecto el Estado invierte S/ 4.2 millones de soles.

La actividad contó con la presencia de Nolberta Mamani, Juana Calderón, Diomar Macedo e Hilda Olivares, presidentas de los Núcleos Ejecutores de San Juan de Miraflores, Villa María del Triunfo, San Juan de Lurigancho y Comas, respectivamente.

/DBD/

La Galería de Arte estará abierta hasta el 7 de abril, de martes a jueves, de 11:00 a.m. a 9:00 p.m. en Av. Camino del Inca cdra. 21, Surco. 

La Municipalidad de Santiago de Surco invita al público en general para sumergirse en la Exposición Colectiva titulada “Luz sobre el Paisaje” ubicada en la Galería de Arte del Parque de la Amistad en la Av. Caminos del Inca, cdra. 21. Esta fascinante exhibición estará disponible hasta el 7 de abril.

Esta propuesta cultural a cargo de la curista Maricel Delgado, presenta las creaciones de nueve talentosos artistas cuyas obras giran en torno al paisaje. La mayoría de ellos se inspiran en elementos como las montañas, los árboles, el agua y animales para componer paisajes artifíciales o intervenidos. Estas obras invitan a la contemplación y se alejan de la representación naturalística del paisaje.

Artistas participantes:

Les Egúsquiza, Hugo Vásquez, Andrés Gálvez, Adriana Pardo, Diego Molina, Carolina Cardich, Ana Balcázar, Karen Macher y Fernando Prieto.

/DBD/

Las mujeres en el Perú son víctimas de diversas formas de explotación que afectan su dignidad. Según el Observatorio de Seguridad Ciudadana del Ministerio del Interior, el 85% de las más de 3 700 víctimas de trata de personas registradas entre 2017 y 2023 son mujeres. Un porcentaje similar al de víctimas de violencia reportadas por el Programa Aurora. De acuerdo a esta data, en el año 2023 los Centros de Emergencia Mujer atendieron 166 313 casos de violencia, de los cuales el 85.49% (142 182 casos) tuvo como víctimas a mujeres, siendo la violencia psicológica (42.74%) la principal manifestación, seguida de la violencia física (38.32%) y sexual (18.74%).

Eso no es todo, de las más de 18 mil personas reportadas como desaparecidas durante el 2023, casi el 60% fueron mujeres (unas 10,800), entre adultas, niñas y adolescentes; y según el Registro Nacional de Información de Personas Desaparecidas (RENIPED), se calcula que unas 5,000 hasta ahora no han podido ser ubicadas. Es preciso señalar que en muchos casos las desapariciones están vinculadas a la trata de personas, así como a formas extremas de violencia contra la mujer, como los feminicidios.

Andrea Querol, presidenta de CHS Alternativo, señaló que en el Perú la trata de personas, así como otros delitos que atentan contra la dignidad humana, afectan principalmente a las mujeres y, aunque en la mayoría de casos las víctimas son mayores de edad, casi un 50% son adolescentes y niñas de hasta 10 años de edad.

“Las mujeres son las candidatas preferidas de los tratantes, precisamente porque son más vulnerables. La vulnerabilidad no solo es económica, también hay una afectación emocional o familiar que es aprovechada por los explotadores, que las captan y las cosifican con la finalidad de explotarlas laboral o sexualmente”, manifestó.

MÁS VIOLENCIA

Otras manifestaciones de la violencia basada en género que afectan a las mujeres y principalmente a niñas y adolescentes más vulnerables son los embarazos adolescentes y las uniones tempranas. En el Perú, la Encuesta Nacional de Demografía y de Salud Familiar (ENDES) del año 2021 muestra que los mayores porcentajes de adolescentes entre 15 a 19 años que estuvieron alguna vez embarazadas se encuentran en el área rural (15,6% respecto al 8.9 % del promedio nacional).

En relación a las uniones tempranas, las cifras de la ENDES 2017 señalan que en el Perú 3 de cada 10 mujeres casadas o unidas comenzaron a convivir antes de los 18 años, y 1 de cada 10, lo hizo cuando tenía 15 años, siendo la pobreza, la violencia, la falta de oportunidades y los roles tradiciones de género las principales causas.

Del mismo modo, las mujeres son las víctimas preferidas de la explotación doméstica. La Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza (Enaho) del INEI, determinó que hasta el 2022, había en el Perú 406 mil personas realizando trabajo doméstico remunerado, de las cuales 97% eran mujeres y el 84% no tenía acceso a un sistema pensionario. Pero, según la Federación Nacional de Trabajadores y Trabajadoras del Hogar (Fenttrahop), la cifra de mujeres en trabajo doméstico sobrepasaría las 500,000 personas y en muchos casos las trabajadoras son víctimas de explotación, pues trabajan en condiciones precarias, muchas más horas de las establecidas, reciben sueldos muy bajos o no los reciben y hasta les retienen los documentos.

Las mujeres migrantes no son ajenas a esta realidad. Por el contrario, su condición de mujer, aunada a la pobreza, que las lleva a correr más riesgos, así como la falta de documentos y los estereotipos, las convierten en víctimas de diversas formas de explotación sexual y laboral. De hecho, de las 1,430 víctimas registradas por las Fiscalías Especializadas de Trata de Personas del Ministerio Público en 2022, un 18.9% fueron personas migrantes, y otro 20.9% de personas no precisaron nacionalidad, pero se presume que también serían personas extranjeras, con lo cual la cifra ascendería a casi el 40% del total de víctimas.

Ante este panorama y con ocasión del Día Internacional de la Mujer, que se recuerda este 8 de marzo, CHS Alternativo reiteró su compromiso de seguir trabajando para erradicar las diversas formas de violencia contra las mujeres y proporcionar a las víctimas servicios que garanticen la restitución de sus derechos y nuevas oportunidades para una vida libre de violencia y explotación.

/DBD/